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北楚:面试教研的6条通幽曲径

作者:面试北楚 | 发表于2018-08-06 浏览:638 | 回复:8

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    鲁迅说:我家门前有两棵树,一棵是枣树,另一棵也是枣树。北楚说:我的工作有两条路,一条教学路,另一条——教研路。

       分享教研的一些思路,目的很简单,就是希望备考过程中迷茫的同学能有些许启示,找到适合自己的备考方式。闲话至此,咱们先说正题,我的教研方式很简单,关键在于“用心”和“守心”,归结起来有这样六点:

 

一、实践经验的反复提纯


       在这些年的教学过程中,我逐渐发现无论是人或是某种职业,都是分阶段的,当这个阶段达到较高层次时,我们可以称其为“境界”。作为面试讲师,入门往往是继承他人衣钵,但出师的方式则各有不同。

       当我处在第二个阶段——放下教材,以实践为导向时,是教研的高产期。方法思路,老师能融会贯通,就像琵琶大师方锦龙,用一把琵琶可以演绎出波斯、印度、佛朗明哥、民谣、电吉他等不同风格,但是教给学生,要结合学生的基础情况,应对的考试考情,这是首先要把握的。其次,成绩是我们的关键指标,一套思路、策略、说辞等等有没有实效,最重要看考场最终的成绩。在这个互动反馈的过程中,不断的取舍,不断地优化,把一些过去自己奉若至宝的技巧推翻,把过去忽略如今发现考官极为在意的点重新树立为原则,这个过程持续了七年。

       所以,教研首当其冲的,自然是看考官、看真题、看分数,如此才能识标准、明趋势、知高下。

 

二、同行不是冤家

  

       不知道是不是吸引力法则作祟,在大家褒奖自己,诋毁同行的过程中,我看到的更多是努力上进、认真负责的老师,这几年接触过的面试名师保守也有四十多位,这些老师有的来自行业几家龙头企业,有的是地方作坊式小机构,他们对面试都有自己一套独立的理论体系。

       影视剧中司马懿说:“一路行来, 没有敌人, 看见的只有朋友和师长”,对这觉话我也是颇有感触。这些优秀的老师,每个人身上皆有其可取之处,有的博学多才,举例旁征博引,有的思维敏捷,观点独到。有缘的我便与之当面请教,无缘的幸处当代,也能在线一睹其风采。而这些优秀老师的思路又如贯入武侠男主角体内的真气一般,在我的脑海中反复碰撞、融合。

       此外,研读其他教材,一方面能够在横向比较中汲取有益养分,另一方面也能够是我更准确的了解我的学生面对的竞争对手会采用什么样的思维、什么样的策略,以在课程与训练中为大家构建更具个性化、更具竞争力的反制技巧。

 

三、博览而精读


       高尔基说:“我扑在书上,就像饥饿的人扑在面包上。”公职面试涉及之广,没有人能讲自己将面试学通了。时事政治、经济文化、历史哲学是我偏爱的方向,然而,“偏爱”二字“偏”在前,阅读更多的要设法补上自己的知识短板,即使不求甚解,也要略知一二,例如过去我对科技方面关注不够,那么现在至少去了解一些果壳、36氪上边推送的内容。

       未经时间洗礼的书籍,难以辨别其质量。精读一些经典,反复的体悟思考,反而常常有醍醐灌顶的作用。


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四、研讨会上的争吵


      学习金字塔上仅次于实践的高效学习方式是讨论,换苹果的老梗我就不废话了。面试的开放性对于我们教研最直接的影响就是——一些问题往往陷入争执。但是在这种较真的过程中,我们对面试的理解更加的立体、动态,逐步的剥掉面试朦胧的主观外衣,提出了一系列更加体系化的观点。

      印象比较深的一次,两位助教老师对一道题目的题型归类问题产生了争论,如果按照以往,我们将它归为融合题型的概率比较大,但是再退一步思考,我想,命题者命题的过程中是参照对应能力命题,而能力是难以被拆解开考察的,这就像你跟一个人掰手腕,比拼腕力的同时也一定会感受到握力,但是腕力才是比拼的目的,真正的答案一定是命题者意图而不是题干本身,且命题者的意图又必然成为参考要点进一步引导考官。因此,我们把题型归类的原则调整为:一、它对应什么样的解析思路;二、命题者的考察意图倾向哪一方面。

 

五、外来的和尚


       领导特别怕我和花木君、羚羊蒙在公司里,形成思维惯性,变得僵化。没时间向大山走去,只好把大山请来,几乎每个月都会有几位“大咖”来我们这分享,从AI人工智能工程师到地方机构名师,从政府领导到食品行业企业家,不得不佩服领导思维的跳跃性。但是,对于我和花木君而言,我们的学科就决定了我们必须对一切可能成为考点的话题和事物保持高度敏感,进行深度剖析。


六、面试源于生活


       “职业病”、“好为人师”这些词自然而然的会成为一个老师唠叨完立场后,其他人扔给他的评价。可是另一个角度来看,这种职业病本质上却是塑造了一个老师最重要的素养之一——“善喻”,子曰:“善于者可以为师矣”,从教育学的角度,这也是一种知识迁移能力的体现。心里装着面试,拍张照都能想到面试:聚焦就是要突出重点、构图就是要详略得当、开美颜也算增加亮点、秀腿瘦脸就是扬长避短……,不知道这算不算是所谓的“格物致知”。

       你没有达成一个目标,有时候是因为你的动机不够强烈,它还不能让你入魔,让你看到一切都能和面试联系起来,都能想方设法的把它变成你考场上的谈资。《鬼谷子》中说到:“口者,心之门户也。”面试的关键看似是表达,又好像是思维,最终也许是心境。  


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