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基层公务员(司法所)的工作和生活分享~

作者:峰上人 | 更新于2020-03-26 浏览:1873 | 回复:39

收到了Felicia妞的100积分提问,感觉这个问题好难,我看到之后都直接愣了两分钟哈哈哈哈哈 


不过真的特别特别感谢Felicia妞提这个问题,这才让我有机会可以反思一下入职这几个月来自己的工作和生活状态,本来是要回答问题的,但是这个回答写得是越来越长,话匣子一打开感觉就收不住了。


于是就干脆整理成了这篇帖子作为对Felicia妞的回答~

以下仅是我的个人感想,不代表任何立场~同时,由于地域、单位和个人情况的特殊性,下文中的一些感悟和看法或许并不成熟,大家看过后觉得有收获的话自然是很好,但若是有其他指正或建议的地方也请在评论里不吝赐教~~




我是进的四川某市司法局,被分到了离市区最近的乡镇司法所。

按照单位通知、我在19年的11月下旬到岗上班,春节回重庆老家过年,疫情期间跨省交通管制严格,一直没能回得去单位。


一直2月18号才拿到局里的证明和社区的健康证明才顺利回到单位上班,回到单位后还在家自行隔离了14天,3月3日才正式开始上班。所以截至到今天3月15号算起来的话,我也才上了快三个月班,和社区里很多上岸了的前辈们和读到这篇帖子的体制内同志们相比起来,我的工作经验真的是太少太少了。由于我一直有写日记的习惯,所以我还特地重新翻读了一下上班以来写的日记,于是我就把我的一些工作和生活情况写一下吧,不能算是经验了,就当是一名普通基层公务员的感想,以及作为一名毕业的步知学子回来报告近况吧~哈哈


我本科毕业了就一直在准备考公,所以没有任何工作经验,除了听别人闲聊两句之后,我对体制真的是一点也不了解。因此,刚上班的时候没有想太多,被分在基层也没有不满和埋怨,反而因为离市区最近、相比其他更偏远地方的同志来说真的是很庆幸了,虽有抱负和目标但也没有什么功利急躁之心,抱着“不争比能争强”的想法,打算老实呆在基层、踏实做好自己的本分工作,闲余之际能看看书、考考证、提升一下自我能力之类的就很满足~


实际上,我也确实是这样做的。

和体制内众多部门相比,司法局算是比较偏远的清水部门了,我平时的工作主要是对被判处管制缓刑监外执行的犯罪分子进行社区矫正、乡镇的法律咨询和人民纠纷调解等等,更具体内容的话我就不闲扯了吧。


总而言之,平日的工作并不是很忙,没事的话就自己在办公室里看看书,或者和旁边法律服务工作站的律师们聊聊天什么的。


一般来说基层司法所基本是寄居在乡镇政府的状态,主要体现在住宿和伙食上。


政府的房子是单间,条件不好且洗漱不方便,所以我自己在外租了套房100多平米,装修还不错、家具电器什么的都还挺齐全,乡镇房租也不贵,但都是自付(因为有朋友问过我单位会不会报一部分房租,所以我就写这里了吧,不会报的!) 吃饭的话是在政府的食堂吃,我感觉伙食水平还挺不错的,虽然吃久了感觉菜式有限、会腻,但反正我是真的很满足了~ 


但“吃人手短”嘛,自然而然地政府那边的人也会喊我帮忙做事,法律工作这块自然处于本职是要去做的,但有时候涉及信访监察或者党建的工作也会让我帮忙。可我作为一个女生,政府也不会真的喊我到处跑,主要就是喊我收集整理文件资料、做联系工作、写材料等,有时候也会和领导一起下个村走个访,但都是去拍个照凑个人数的。


因为我是常驻单位,所以镇里搞什么活动都会叫上我,我倒是无所谓,一直抱着的是“只要是在我能力范围内,有工作叫我就认真做,不管累不累、难不难,就当是锻炼自己了”。我还一直告诉他们,有事一定要叫上我,别觉得我是小女生就照顾我,下村什么的都一定叫上我!我是出于想早点熟悉工作和锻炼自己的角度,但他们都会给照顾,不会让我跑来跑去。有时候我还真的希望自己是个男生,很希望多做事多学点东西。


才来镇上的一个月虽然觉得工作环境很生疏,生活环境很不便,周围的面孔也都很陌生,但那时临近年关,每个周末都有很多活动,我还记得第一个周末就是某餐饮企业来镇上办的一个相亲大会,也给了镇政府参与名额的。作为单身青年,我也被喊去了哈哈哈哈哈就去看了看热闹、吃了一顿超豪华自助餐就回去了;


第二个周末就是杀年猪大会,现场杀了10多头猪,市上各个单位自己领取食材、烧柴做饭,新鲜猪肉管够,我跟着政府的二十多个人也一起去了,还和交管所所长的高中女儿成了朋友边洗菜边聊了很多,炒菜就是单位上姐姐们的事了哈哈 我想炒都没有机会,大家七手八脚的很快就做好了饭,是活动现场所有单位里最先吃上饭的哈哈~第三个周末也是一个活动,我都不知道是啥活动,反正就是莫名其妙的被喊去,然后也是吃了饭就回了。但是都是单位的人大家一起去的,慢慢的熟悉了大家的名字和关系,工作上也好开展了~


我性格比较慢热,一开始比较拘谨,但是通过几次活动慢慢的熟悉了情况后就感觉比较放得开了,下班路过政府值班办公室也会进去打个招呼聊聊天再回家,了解了各个人的职务和大致的性格,也了解了政府的整体工作包含范围和具体流程,对一些信息也有所了解,这都得益于我常帮人周末值班哈哈哈。政府很多叔叔阿姨都想周末休息,所以就让我值班,我印象中我的周末80%都是在值班....这或许是新人都会上的当,但值班工资也会照给、值班时仍可以看我自己的书做我自己的事、偶尔还会碰到领导查岗问候、周末吃食堂还省了自己做饭,这对我来是只好不坏,所以我倒是并不在意。


于是我周末就常和值班领导坐一起闲聊,因为我本科出身国字开头、还算是挺不错的学校,这边年轻新人少,所以领导平时都还算是挺关心我的,常和我聊天、告诉我一些工作和生活上的建议,人大主席还教我怎么敬酒哈哈,我时常都在想我这个人真的是运气很好啊,遇到的工作上的同事和领导都是很随和易亲近的人,所以真的是学习到很多、也了解到很多信息。


虽然我编制是在司法局,是司法局的人,但是在征求了司所局领导同意和不影响本职工作的情况之下,我所做工作60%都是政府的工作,2月份初党委书记和司法所领导沟通后决定让我在两边都做事,两边都设办公室和办公设备,所以我现在也在做纪委监察工作和帮党建写材料,当然都是在书记的带领下去写去做,我要学着写的东西还很多。其实我从小到大都比较喜欢写东西,我也比较喜欢钻研文字,遇到好的词语和构思很好的文章时我就很激动,所以我本身不反感写材料这一点让我也觉得很庆幸。当党委书记问我是否愿意帮政府写东西的时候,我是以很积极的态度回应的。当然在待遇上政府也是会适当考虑的。作为国家政法专项编制,我们每月会有1200的司法津贴,但在一年实习期里是没有这1200的,转正后才会发。可我现在在金钱物质方面没有压力也没有欲望,每月工资自己用是绰绰有余,还经常补贴家里,所以司法系统和行政系统相比的话,我还是愿意在后者的,毕竟机会更多,渠道更畅通,更加有利于个人发展。


在政府这三个月,我也深刻的感受到了,其实任何一项工作的成效就是三分靠实干、七分靠宣传,材料写得好、文章写得溜是实现更高自我发展、得到领导赏识的最快最有效的渠道。19年底完成了合乡并镇工作,主要的领导班子也全部更新成了清一色的90年青年干部(两位书记都还是女同志,真的是我的role model啊!很是优秀!),所以靠着比较好的学历出身,我也得到了很多很好的机会,这些都是我在司法局得不到的,包括一些信息获取、工作推荐、入党考虑上都是优先的,具体的我就不说吧,总之,遇到和跟对赏识你的领导真的是很重要,当然这很大一部分也要靠机遇,是可遇不可求的。也是通过目前种种,我深刻认识到走行政渠道是最畅通的,要是一直呆司法所的话,我肯定没法认识更多的人、也没机会写东西锻炼自己,所以这也是我积极帮政府做事的一个重要原因。


我感觉我上面都说的好杂哦,下面我分三点、稍微整理得有逻辑一点吧:


一、对人:


我的工作和人打交道比较多,和社区矫正对象、矛盾纠纷对象、社区和村上书记都有较多的沟通机会,让我感触比较深刻的一点就是:一定要待人真诚,态度端正,有礼貌。


这里讲一个小插曲吧,今年1月份时候纪委书记打电话让我通知去年被诫勉谈话的村书记来办公室签字,起因是他找不到去年已经签过字的文件了,所以要重新准备谈话记录并重新签字,只要是拿国家工资的人,都会对被纪委约谈感到敏感,再加上去年该书记被约谈一事也确实是有点委屈,具体缘由在此就不说了,总之对方就一直在电话那头追问是什么文件要签字,来到办公室后他也拒不签字、说纪委弄丢文件是工作失职,追问我为何要再让他来签字,一同被叫来的还有其他书记,他们都陆续签字了,就剩这一个书记不签字,所以我当时的态度也不软和,我直接说他不签字就可以、那就自己去找书记解释,这一来对方就说我态度不好,两人语气都不太好,虽然没有吵起来,但是场面是一度比较尴尬的。最后是我打电话给纪委书记说明了情况,书记说先让他回去,这事后面再说,后续究竟签字没有我也不了解。


事后我反思了自己态度和说话方式,其实我当时应该再耐心点跟他解释的,这样的情况不光是关系到我所在司法所的形象,也对我今后基层开展工作会产生影响。刚好第二天政府开早会,我一进会议室就看到了那个村书记坐第二排,所以我就故意坐在他旁边笑着对他说“XX书记,昨天不好意思了哦,是我没有注意好说话方式,才参加工作、经验不足,语气硬了点,你不要放在心上哈,纪委签那个字就是一个文件的补签,不是新的处罚,不会有新的影响的。今后的工作还请你多多指导和批评哦”,那个书记也笑着跟我说没事、他自己也激动了点、说话急了,旁边另一个村书记还在开玩笑说他就是这样牛脾气、火炮性格一点就着,虽然就那么几分钟的沟通,但感觉双方心里都舒畅了,这之后我也和那个村书记有工作上的接触,开展得很顺利,也没有存在脸红尴尬什么的问题。


其实我当时也是脑子一热、想都没想就过去做他旁边然后说了那些话的,前一晚反思的时候都只是想到今后要注意、完全没有想到找他道歉,但是当时我一冲动道了歉后,那个书记也和我道歉了,这个事就这样圆满的了了。所以我觉得,只要保持初心和善心、不要放不下面子、回归最真诚的与人相处模式,做好自己该走的,不越界不越线。只要表达好感谢和抱歉这两种心情,那么与人沟通这方面就一定没有问题了,一切也会自然而然得到很好解决的,大家都是有素质的人,不会得理不饶人的。只要自己没有问题,就没有哪个人是会故意使绊子的,公务员在更多的意义上也是一种服务业,一定要多反思自己,能改变的就只有自己了,换个想法和思路的话工作也顺利、生活也舒心。但表达好自己虽重要,也千万不能嘴上跑马、拍马屁说空话,这反而会给人以不好的印象,立人设没有必要,但是尽心形象管理却是很重要的,既是为了个人成长发展,也是为了工作开展。


还有一点就是,工作难免会遇到不同能力和各种性格的人,对方人好也别太轻易亲近,但即使对方冷淡话少也谨记别玻璃心(说不定TA就是那性格呢,对谁都那样儿),千万别挂心上,保持一贯就行了,在保证本职工作完成的基础上维持适当的人际关系即可~这一点还挺难的,那就每天反省和提醒自己吧哈哈哈,我也做得还不太好,所以我就每天写日记就回忆自己今天做得如何。因为我是外地人,在单位当地没有熟人,这就避免了很多人际关系的问题。我的生活就可以说就等于纯粹的工作。


二、对工作


1.积极性

不问有无报酬、不问工作量多量少、不问辛苦与否、也不问是不是本职,只要组织需要就积极响应和配合,对于分到的任务要想尽一切办法尽力去完成,在按照要求完成工作的同时还要进行创新,让人感受到你的用心,当然前提都是要“在自己的能力范围内”。


2.工作能力

a.谦逊:不懂就别装懂,不会也别硬扛,步知社长的一句话让我很受益,“有的锅扛得起是能力,扛不起就是傻”,说的就这个意思~ 反过来,就算再有能力也别高调,多向周边的老同志和前辈们学习,时刻都要放低姿态。我发现只要我是谦虚的去问工作上的操作和相关的东西,大部分人都会热情的回应。


b.多请教、敢请教:对领导敬而不畏,要善于请教、敢于请教,因为我是95年在单位里年龄最小,同事或领导都是哥哥姐姐甚至叔叔阿姨辈,所以我有时候也会像一个幺妹儿或者晚辈一样跟他们开玩笑或者问问题,不一味地自己瞎琢磨,该问还是要问,但是也别啥都问到底,领导点到为止的话或者没有说完的话,自己也还是要带个脑子回去琢磨剩下那半句没说完的话,要有“政治觉悟”(这是人大主席教我的哈哈)!!学着做一个“聪明的傻子”~


c.用心:比如一般人接到要写一个总结报告的任务,可能就是翻出上级文件看需要写什么东西就对比着写了相应的内容然后上交。但是你要能开个好头、写了基本该写的东西后还有逻辑的结合当地实际写点问题和建议、再完整的收个尾,组织就会感受你的“用心”,而且领导也是愿意看到你写的这些东西,或许并不准确和实用,但在所有人都只是按部就班完成常规工作的时候只有你在用心思考的话,这些都是会被有心人看在眼里的,同时这也是对自己能力的一种提升,绝对不是“画蛇添足”的无用之功,要是真的每天只看看报纸喝喝茶水平平常常做完工作的话生活也是挺没有意思的。


d.多学习:如果稍微有点抱负和目标的话,一定要多看看和自己工作相关的上级文件、相关媒体报道等,中央的东西或许太大太远了,但是自己所在的区上省上文件就要多了解,毕竟无论是哪个单位,下级的一切工作都是为了贯彻上级的决策部署,所以要充分利用各类资料(党政网、公众号等渠道)多了解,“熟悉工作最快的方法就是读文件”,这是党委书记教我的原话。也要多看看其他省市在相关工作方面的经验借鉴,一时或许没用,但是哪天当你做工作时或者写材料时,脑子里或许就会突然闪现你看到过的某区的经验做法或者某个文段词语,这些都会给你灵感。可能很多人考公时迫于考试压力,多多少少都会关注些时政热点,而进入体制之后就不太爱看,但是如果你有其他往上走的想法的话,一定要多阅读多学习,这一点是100%无法避免的,哪怕暂时凭运气、凭关系走上了更高的平台,你也要有那能力守得住位置才行。

三、对个人发展


a.多学习:

如上所述,工作上要学习;个人发展也要多学习。

我以前就经常听说很多体制内的人出了体制基本就找不到好的出路了,因为长期以来不注重其他能力和实用技能的提升。所以我一直都很注重发展自己的个人爱好,比如学习语言就是我的一个最大的爱好,大学时我就一直利用课余时间学习语言,坚持到现在也有三四年了,现在打算2020年一鼓作气把韩语6级和日语N1考过后,明年开始重拾法语,同时准备接触阿拉伯语的学习,法语在大学选修课上学了一年,阿拉伯语只是记住了字母和简单的单词,还不懂语法。没有任何功利之心,纯属个人兴趣,但是我也相信坚持这份兴趣也一定是在为未来的某个机会做准备,无论是做翻译也好还是今后作为外语人才被借调上派也罢,人生总是充满各种意想不到的机会的,为了能在那样的机会来临之时有那个能力抓住它,当下就该慢慢的做准备,我们还这么年轻,不能只看当下。

还有很多的资格证可以自考,遴选的东西可以没事多看看,哲学社会学人类学心理学等方面的书可以多看看,TED、一席的演讲、慕课可以多听听,喜欢运动的也可以多练练。少看无营养肥皂剧,少沉迷休闲娱乐活动,“娱乐至死”,时间浪费是一大问题,而上进心被消磨才是真正最可怕的。


b.多和领导沟通:

上文也多处有提到这点,其实说到这一点就比较的功利了,但“不想当将军的士兵不是好士兵”,求上进、求发展又有何可指责的地方呢?!多创造机会和领导接触,比如工作上的接触、值班时的交流、食堂碰到后短暂的聊天、主动提供日常生活帮助、朋友圈点赞互动等,大大方方的出现在领导面前,别向学生躲老师似的老躲着领导。但是多在领导面前晃悠也不是指有事没事都去人办公室闲逛,而是要充分利用工作等正当的机会提高自己的“出镜率”,让领导看到你在“用心”,把你的工作有效的而又“无意”的呈现出来,自然也又不做作~这一点我深有体会,和我一起的同一批小伙伴们都不愿意写的报告被我很欣然的接受,领导很是开心;虽然写材料的时候是挺难的,一直挠头咬笔头,也曾后悔接了这个任务,但是硬着头皮去写去学去看,期间找同事拿相关资料、向领导请示材料大框架、一来二去交材料修改材料的,自然也和领导有了更多的接触,慢慢的也积累了写作经验,累了自己但却有了收获。“每天逼自己做一些不喜欢的事情,成为更优秀的自己吧”,再难再苦,为了今后我也能成为指导别人的人,现在要好好加油、多多练习~


c.扎根基层、摆正心态:

没进体制前,看报道老号召年轻干部要扎根基层、摆正心态什么的,还觉得这些话写得挺虚的,但当自己下沉基层、遇到实际情况后才发现说得可真是有道理,从“家门”步入“机关门”的我们如果没有做足充分思想准备的话,遇到一些重大的突发性事件后往往容易心中无数、没招没谱,甚至可能会成为只会处理文件而不善处理事件的“稻草人”。基层的实践是年轻人成长的最好舞台,如果今后被伯乐看中而到了更高的位置,在接受更加“急、难、险、重任务”的考验之下,我相信基层经验会起很大作用的,而且基层工作经验也是晋升必不可少要有的硬性条件。这样一想的话就不会觉得基层工作枯燥无味无意义了,反而会更加乐观积极的正视困难、解决问题,苦中作乐,同时看到老乡们的问题被一一解决也会感到很欣慰。


结语:


我一直相信“没有雨伞的孩子只有努力奔跑”,我也一直相信只要努力就一定会有回报,哪怕不是在当下,那也一定会在将来的某个时候一并收到回报。无论是在18、19年的公考路上,还是在现在的工作和生活中,峰峰的关键词一直都是:乐观、坚持、努力、思考、初心、善心、反思、总结、目标....


这是我三年前刚接触日语时看的第一部日剧《为了N》,也是我最喜欢和看的次数最多的日剧(没有之一)!!这个日剧里有黑暗的一面,但是更多的是爱和正能量,女主杉下希美努力逃离过去的自我,她那不依靠任何人的独立,不屈服于生活的坚强,不愿苟且于苦难的勇气,那阳光般灿烂的微笑,在淤泥中对光的渴望,在黑暗里斗争的意志,都时刻提醒我再难再苦都要咬牙坚持,即使最后得不到什么也要冲~(这不是一个日剧安利贴啊喂!!wwwww)



对自己说:2020也请保留一份初心,坚持一份善心。不断的向上看,往高走~



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